中新網(wǎng)長沙5月17日電 (瞿辰 賀喜迎)兌現(xiàn)“人才紅利”、啟運(yùn)“人才巴士”、專家及技術(shù)經(jīng)紀(jì)人受聘……5月17日，“智匯岳麓山 奮斗強(qiáng)省會”岳麓山大學(xué)科技城(下稱“大科城”)第二屆科技人才聚合行動暨2022年“紅楓計劃”“人才學(xué)社”啟動儀式在長沙舉行，推出一系列引才、育才、留才的創(chuàng)新舉措，致力搭建起多方聯(lián)動、資源聚合的科創(chuàng)“筑夢平臺”。

　　現(xiàn)場，大科城兌現(xiàn)2021年首批人才政策，湖南省委組織部副部長、省委人才辦主任趙凱明向中國工程院院士姜濤頒發(fā)“人才紅利”。姜濤等6名高校人才和24家科創(chuàng)企業(yè)共獲得“人才紅利”約300萬元。

　　20余名專家?guī)鞂＜摇⒓夹g(shù)經(jīng)紀(jì)人代表正式受聘，目前已入庫專家及技術(shù)經(jīng)紀(jì)人100余名，為完善大科城科技成果轉(zhuǎn)化鏈條助力賦能。

　　香港城市大學(xué)(長沙)創(chuàng)新科技中心負(fù)責(zé)人朱嘉振是此次受聘的技術(shù)經(jīng)紀(jì)人之一。到長沙一年多時間，他已協(xié)助對接香港城市大學(xué)3個科創(chuàng)項(xiàng)目落戶長沙�！拔磥�，希望能將香港城市大學(xué)更多的技術(shù)成果和人才引進(jìn)大科城。”

　　大科城“人才學(xué)社”正式啟動，面向大學(xué)生、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)家等群體推出“人才巴士”“人才就業(yè)幫”“技術(shù)經(jīng)紀(jì)團(tuán)”等八大舉措，為不同類型人才打造精準(zhǔn)適用的培養(yǎng)計劃。2022年首列“人才巴士”啟運(yùn)，100余名高校學(xué)子乘坐巴士深入大科城、金霞經(jīng)開區(qū)、瀏陽經(jīng)開區(qū)優(yōu)質(zhì)企業(yè)，“面對面”精準(zhǔn)溝通，為學(xué)子就業(yè)、企業(yè)引才匯才搭建互動橋梁。

　　此外，活動外場還同步開啟“線上+互聯(lián)網(wǎng)”人才招聘會，吸引來自長株潭及大科城合作園區(qū)的36家優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供不同領(lǐng)域崗位182類，發(fā)布人才需求1500名。

　　“我今天投了3份簡歷，與株洲宏達(dá)電子達(dá)成初步意向�！遍L沙理工大學(xué)城南學(xué)院電氣工程系畢業(yè)生高順欣來自福建省，湖南良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍讓她更加堅定“留下來”的想法。據(jù)統(tǒng)計，招聘會現(xiàn)場共收到簡歷972份，通過直播帶崗平臺投遞簡歷547人次，企業(yè)現(xiàn)場洽談人數(shù)共計681人。

　　2021年，“紅楓計劃”共吸引1582個項(xiàng)目“麓山論劍”，搭建起擁有200個涉及多領(lǐng)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目庫，帶動社會股權(quán)投資2.1億元。大科城目前已設(shè)立各類基金7支，總規(guī)模達(dá)20.5億元。

　　作為大科城的一項(xiàng)品牌活動，2022年“紅楓計劃”將立足大科城、輻射長株潭、助力強(qiáng)省會，全面服務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化、服務(wù)科技人才創(chuàng)業(yè)、服務(wù)科創(chuàng)企業(yè)成長，以“投資+孵化+服務(wù)”的方式，全周期孵化培養(yǎng)一批優(yōu)秀科創(chuàng)項(xiàng)目。

　　目前，“紅楓計劃”正在進(jìn)行項(xiàng)目征集，有意向者可通過大科城AI云平臺線上報名，也可通過高校院所、創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)、創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)線下遞交報名資料。(完)